Come previsto dalla normativa di riferimento all’art. 5 del D.M. 10 marzo 1998, all’esito della valutazione dei rischi d’incendio, il datore di lavoro, per le aziende oltre i 10 dipendenti, a eccezione delle attività soggette a controllo da parte dei Comandi provinciali dei vigili del fuoco, come previsto dal D.P.R. 29/07/82, n. 577, adotta le necessarie misure organizzative e gestionali da attuare in caso di incendio riportandole in un piano di emergenza per l’ufficio o altro ambiente di lavoro. Tali misure rientrano in generale nell’ambito di una progettazione basata sulle norme di legge e sulle tecniche adottate dai professionisti del settore, una sorta di codice professionale da seguire con attenzione.

La nostra consulenza antincendio è finalizzata a valutare i rischi presenti, a offrire indicazioni utili, a indicare i doveri per la sicurezza antincendio e a gestire la documentazione e le certificazioni previste dal D.Lgs. 81/08 e s.m.i.

Inoltre, eroghiamo corsi di formazione dedicati, con rilascio di attestato conforme a quanto richiesto dalla legge.

I nostri servizi di progettazione antincendio sono completi e comprendono in particolare:

• consulenza sui sistemi, sulle attrezzature antincendio e sulla scelta dei DPI
• analisi e valutazione del rischio incendio, di tipo passivo e attivo, con controllo periodico
• stesura del Piano di Emergenza ed Evacuazione
• svolgimento delle prove di evacuazione con tutto il personale
• redazione delle planimetrie
• definizione delle procedure da attuare in caso di emergenza o allarme evacuazione
• assistenza per il rilascio del Certificato di Prevenzione Incendi, ove richiesto
• assistenza per l’ottenimento dei Certificati di Conformità antincendio degli impianti
• organizzazione della squadra di emergenza e relativo addestramento
• affiancamento e collaborazione con i Vigili del Fuoco in caso di ispezione
• programmazione della formazione per addetti antincendio (rischio basso: 4 ore; rischio medio: 8 ore; rischio alto: 16 ore)